차례:
적절하게 사용하면 Twitter, Facebook 및 LinkedIn과 같은 소셜 미디어 도구가 귀하의 신뢰도를 높이고 동료 및 전문 네트워크를 확장하며 특정 직업 또는 직업의 최신 동향에 대한 최신 정보를 유지할 수 있습니다. 그러나 제대로 처리되지 않으면 이와 동일한 소셜 미디어 도구가 경력 전망을 해치고 평판을 손상시킬 수 있습니다. 직업을 찾을 때 온라인에서하지 말아야 할 10 가지가 있습니다.
소셜 네트워크에서 한 사람과 공유 된 내용은 수백 명의 다른 사람들과 공유 할 수있는 잠재력이 있습니다. 경력에 부정적인 영향을 미칠 수있는 이러한 나쁜 소셜 미디어 습관을 피하십시오.
경력을 구하기 위해 온라인에서 중단해야 할 10 가지
1. 모든 종류의 온라인 괴롭힘 또는 괴롭힘. 이것은 정말로 많은 정교함이 필요하지 않습니다. 개인적으로 바보가되는 것은 멋지지 않습니다. 둘 다 온라인에서 바보가 아닙니다. 그러나 평판을 망치는 것 이상으로 공격적인 온라인 커뮤니케이션에 참여하면 법정에 처해질 수 있습니다. 원하는 방식으로 사람들을 대하십시오. 존중하십시오. 무언가에 대해 다른 의견이 있거나 다른 사람과 의견이 일치하지 않을 필요가 있다고 느낀다면 성숙하고 책임감있는 태도로 그렇게하십시오. 호언 장담을하고 싶은 유혹을받을 때마다, 당신이 코멘트를하는 동안 당신의 현재 또는 미래의 상사가 바로 옆에 서있는 모습을 그려보십시오. 어떤 인상을 주겠습니까?
2. Vaguebooking. 때로는 직장에서 일이 너무 답답해서 일어 서서 소리 치고 싶을 때가 있습니다. 하지만 물론 그것은 좋은 생각이 아닙니다. 페이스 북에 당신의 일과 관련된 모든 문제를 게시하는 것은 어떻습니까? 확실히 좋은 생각이 아닙니다. 하지만 일이 얼마나 안 좋은지 소셜 미디어에 미묘한 힌트를 올리는 것이 안전한 방법이라고 생각한다면 다시 생각해보십시오. vaguebooking에 대한 최근 기사는 소셜 미디어에서 둔감 한 것이 개인적인 관계를 방해 할 수있는 몇 가지 방법을 강조했습니다. 그것은 수동적이고 공격적인 의사 소통의 한 형태이며 직접적이고 생산적인 방식으로 갈등을 처리하는 방법을 모른다는 인상을줍니다.
3. 겸손하다. 겸손한 자랑은 누군가가 불만을 드러내면서 자랑 할 때하는 행동입니다. 그것은 거짓 겸손의 한 형태이며 하버드의 연구원들에 따르면 작동하지 않습니다. 막연한 예약과 마찬가지로 소셜 미디어에 대한 겸손한 자랑은 동료와 동료를 짜증나게 할 수있는 나쁜 습관입니다.
4. 개인 정보 설정에주의를 기울이지 않습니다. 소셜 미디어 계정에 강력한 개인 정보 설정이 있는지 확인하십시오. 새로운 직업을 찾거나 좋은 인상을 남기려고 할 때 개인 생활과 온라인 생활 사이에 명확한 경계를 만드는 것이 중요합니다. 점점 더 많은 잠재 고용주가 채용 및 심사 과정의 일부로 구직자의 소셜 미디어 프로필을보고 있습니다.
5. 개인 건강 또는 가족 문제에 대한 세부 정보 공유. 어떤 사람들은 개인 건강 및 가족 문제를 온라인으로 공유 할 때 숨기거나 부끄러워 할 것이 없다고 느낍니다. 완벽한 세상에서 우리는 가까운 친구와 가족에게 연락하여 개인 또는 건강 문제에 대한 세부 사항을 공유 할 수 있어야합니다. 고용주가 장애 나 가족 상태로 인해 누군가를 차별하는 것은 불법이지만 그것이 일어나지 않을 것이라는 의미는 아닙니다. 고용주에게 귀하의 업무에 전적으로 헌신하는 능력에 의문을 제기 할 이유를주지 마십시오.
6. 불쾌한 언어 사용. 직장에서 큰 소리로 욕 하지 않는데 왜 온라인에서 욕을합니까? 소셜 네트워크에서 말하고 행하는 모든 것은 의도하지 않은 청중에게 다가 갈 수 있다는 점을 기억하십시오. 그리고 일부 연구자들이 최근 에 욕설이 실제로 지능의 신호라고 가정했지만 , 왜 당신의 전문 네트워크에있는 누군가를 불쾌하게 할 수있는 기회를 잡을까요?
7. 저자가 아니더라도 부적절한 농담이나 댓글을 좋아하거나 공유합니다. 인종 차별 주의자, 성 차별 주의자 또는 경멸적인 농담을 온라인에서 '좋아요'하는 것은 귀하와 귀하의 가치를 반영합니다. 처음에 농담을 한 사람이 아니더라도 상관 없습니다.
8. 과거의 고용주 또는 동료들의 입을 다물었습니다. 이전 고용주와 일이 어떻게 끝났는지에 대해 아무리 화가 나더라도 다리를 태우려는 유혹을 피하십시오. 과거는 과거입니다. 항상 높은 길로 가십시오. 좋은 말을 할 수 없다면 아무 말도하지 마십시오.
9. 스팸. 소셜 미디어 도구를 사용하여 네트워크에 스팸을 넘치지 마십시오. 물론 당신은 당신이 일자리를 찾고 있다는 것을 사람들이 알기를 원하고 당신은 적절한 고용주를 제공 할 수있는 충분한 기술과 경험을 가지고 있습니다. 그러나 가장 지원하는 친구와 동료조차도 구직에 대해 듣고 싶은 뉴스의 양에 제한이 있습니다.
10. 다른 사람의 콘텐츠 복사. 인터넷에서 다른 사람의 말을 들어 내고 자신의 것으로 주장하는 것은 결코 쉬운 일이 아닙니다. 표절은 온라인에서 큰 문제이며 일단 밝혀지면 모방범의 경력을 망칠 수 있습니다. 다른 사람의 콘텐츠를 훔쳐서 바로 가기를 사용하지 마십시오. 항상 신용이 필요한 곳에 신용을 제공하십시오.
설문 조사: 소셜 미디어에 시간 낭비
© 2016 샐리 헤이즈