"비즈니스 환경의 건강과 안전"에 대한 샘플 응답 (경영 및 행정 2 급 디플로마)

레벨 2 디플로마 과정의 일부

이 기사는 경영 및 행정 레벨 2 디플로마를 가진 사람들에게 도움이 될 수있는 예입니다. 이 졸업장 / 견습 과정을 시작했을 때 GP 수술에서 일 했으므로이 기사의 일부 정보는 개인 배치와 관련하여 정확하지 않을 수 있습니다. 복사하지 마십시오.

1.1 고용주의 국가 보건 및 안전 책임

모든 고용주는 직원의 건강과 안전뿐만 아니라 사업체 방문자에 대한 책임이 있습니다. 1974 년 작업장 보건 및 안전법은 보건 및 안전과 관련하여 직원에 대한 고용주의 일반적인 의무에 대한 명확한 지침이있는 법률입니다.

고용주의 H & S 책임:

안전하고 위험이없는 작업 환경을 제공하고 유지하기 위해 (여기에는 정기적 인 위험 평가, 감사 및 PAT 테스트 예약이 포함됩니다)
조직의 건강 및 안전 정책을 생성하기 위해
모든 직원의 안전을 보장하기 위해 정기적으로 건강 및 안전에 대한 필요한 교육 및 정보를 제공합니다.
건강 및 안전 위험 또는 위험을 신속하고 완전하게 처리하기 위해
깨끗한 식수와 적절한 위생 시설을 제공하기 위해
응급 처치 시설을 제공하기 위해
비상구 표지판을 포함한 경고 표지판을 제공하기 위해
조명, 난방 및 환기가 적절하고 건강 및 안전 요구 사항 내에 있는지 확인하기 위해
작업 공간이 내부에서 작업 할 사람의 수와 비교하여 올바른 크기인지 확인하기 위해 (1 인당 최소 11 입방 미터)
직원이 자격 내에서 휴식 및 휴일을 가질 수 있도록하기 위해

1.2 비즈니스 환경에서 건강 및 안전에 대한 자신의 책임을 명시하십시오.

직원은 자신의 건강과 안전을 관리해야합니다. 즉, 건강 및 안전과 관련된 문제는 고용주에게 즉시보고해야합니다. 위험도가 높은 지역 인 경우 직원은 그곳에서 일하는 것을 중단 할 권리가 있습니다. 직원은 항상 다른 사람의 건강과 안전을 알고 있어야합니다. 구역을 깨끗하고 어수선하게 유지하는 것은 개인은 물론 다른 사람들의 건강과 안전을 돌보는 예입니다. 더럽고 깨끗하지 않은 구역은 질병을 유발할 수 있으며 바닥이 어수선한 구역은 여행 위험을 초래할 수 있습니다.

1.3 키보드와 시각 디스플레이 장치를 사용할 때 따라야 할 산업 보건 및 안전 지침을 명시하십시오.

키보드 및 / 또는 시각적 디스플레이 장치를 사용할 때 건강 및 안전 지침을 항상 준수하여 건강이 나 빠지지 않도록하는 것이 중요합니다. 휴대폰 및 태블릿과 같은 다양한 유형의 시각적 디스플레이 장치가 있습니다. 그러나 직장 내에서 가장 일반적으로 사용되는 것은 컴퓨터입니다.

부상을 줄이려면 키보드와 마우스를 올바르게 사용하는 방법을 아는 것이 중요합니다. '중립 손목 위치'는 항상 사용해야하며 손목 받침대는 키보드 나 마우스 또는 둘 다에 사용해야합니다. 손목 받침대는 손목이 위쪽을 향하도록 사용되는 배 굴곡을 다소 방지합니다. 컴퓨터에서 사용하는 의자의 높이가 올바른 것이 중요합니다. 발은 바닥에 단단히 고정되고 등은 곧게 펴야합니다. 눈을 쉬기 위해 자주 휴식을 취하는 것이 중요합니다. 주의는 업무와 관련이없는 것에 집중해야하며 최소 5 분 동안 지속되어야합니다.

컴퓨터 모니터는 편안한 위치에 있어야하며 약 20 인치 이상 떨어져 있어야하며 눈높이보다 약간 낮아야합니다. 이렇게하면 목이보다 자연스러운 위치에있게되고 눈의 피로를 덜어줍니다. 모니터의 밝기도 환경의 밝기와 비슷해야합니다.

컴퓨터 관련 부상:

반복적 인 긴장 부상 (반복적 인 움직임과 과용으로 인한 합병증)
손목 터널 증후군 (반복과 스트레스로 인한 부상)
컴퓨터 시각 증후군 (눈 문제: 시력 저하, 시력 저하 등)
근골격계 문제 (예: 등 긴장)

건강 및 안전 (디스플레이 화면 장비) 규정 1992는 고용주에게 디스플레이 화면 장비 (또는 시각적 디스플레이 장치라고도 함) 사용으로 인한 위험으로부터 직원을 보호하기위한 지침을 제공합니다.

1.4 건강 및 안전 요구 사항 준수의 중요성 설명

사람을 안전하게 지키는 동시에 법적 조치와 벌금으로부터 보호하므로 건강 및 안전 요건을 따르는 것이 기업으로서 중요합니다.

고용주가 건강 및 안전 요구 사항을 따르지 않고 고객 또는 직원이 부상을 입으면 법원에 회부 될 수 있습니다. (이것은 그 자체로 변호사로 인한 지출을 포함합니다.) 건강 및 안전 요구 사항을 위반하거나 무시한 유죄 판결을받은 경우 벌금을 지불해야하며 경우에 따라 감옥에 가야 할 수도 있습니다. 사고가 공개되면 일반 고객은 더 이상 비즈니스를 사용하지 않기로 결정할 수 있으며 정기적 인 건강 및 안전 사고가 발생하면 비즈니스 / 조직이 폐쇄됩니다.

비즈니스 환경에서 가능한 건강 및 안전 위험 식별

위험-해를 입힐 수있는 것

비즈니스 환경에는 다양한 건강 및 안전 위험이 있습니다. 1.3에서 볼 수 있듯이 컴퓨터는 위험을 제공하며이를 사용하는 모든 직원에게 안전하게 수행하는 방법에 대한 지침을 제공해야합니다. 모든 전기 및 장비는 잠재적 위험으로 간주되므로 매년 기능 및 / 또는 PAT 테스트를 통과해야합니다. 전기 품목에 문제가있는 경우 즉시보고해야합니다. 모든 직원은 자신의 안전을 위해이 결함을 인식해야합니다. 열악한 조명 및 청소도 위험으로 간주됩니다. 조명이 어두우면 시력이 제한 될 수 있으므로 부상 위험이 더 높습니다. 모든 영역을 깨끗하고 깔끔하게 유지하는 것이 중요합니다.

사무실 내 위험:

환경 위험: 조명 불량, 환기 불량, 청소 불량
전기 및 장비 위험 (예: 컴퓨터의 잘못된 사용)
주방 위험: 뜨거운 액체 / 음식, 흘림, 오래된 제품, 전기 및 장비 위험 (예: 주전자 및 수전 충격)
리셉션: 학대하는 고객

제 작업장에는 다양한 건강 및 안전 위험이 있습니다. 나는 일상적인 위험과 마찬가지로 의사 수술에서 일합니다. 주의해야 할 수술 용품도 있습니다.

직장 내 기타 가능한 위험:

SHARPS (날카 롭거나 펑크를 유발할 수있는 의료 기기)
COSHH (건강에 유해한 물질 관리)
다른 환자의 감염 또는 질병 위험
신체 샘플

비즈니스 환경에서 사고를 피할 수있는 방법 설명

사고를 피하기 위해 항상 건강 및 안전 정책과 절차를 따라야합니다. 직원은 장비의 안전하고 올바른 사용에 관한 교육을 받아야하며 행동 강령을 숙지해야합니다. 정기적 인 위험 평가가 이루어져야하며 위험이 발견되면 즉시보고해야합니다. 모든 전기 품목은 최소 48 개월마다 PAT 테스트를 받아야합니다. PAT 테스트 (휴대용 기기 테스트)는 장비가 사용하기에 안전한 상태인지 여부를 결정합니다. 비상 조명을 포함한 화재 출구 표지판은 모든 편리한 출구 위에 설치해야하며, 화재 출구를 막지 않아야합니다. 모든 화재 / 도난 경보 시스템은 정기적으로 테스트해야합니다.

위험 평가-위험 평가는 위험을 식별하고 제거하거나 제어하는 방법을 찾는 과정입니다. 위험 평가는 새 장비가 제공 / 설치 될 때, 직원이 임신 중이거나 모유 수유중인 경우, 사고가 발생하는 경우 및 건강 및 안전에 대한 새로운 정보가 제공 될 때 수행되어야합니다.

직장 내에서 감염 위험이 높습니다. 환자를 검사하는 모든 직원은 개인 보호 장비를 착용해야하며 SHARPS / COSHH / 신체 샘플을 올바른 방법으로 취급하고 폐기해야합니다. 환자가 '고위험 감염'을 앓고있는 경우 다른 사람에게 감염이 전염되는 것을 방지하기 위해 대기실 대신 밀폐 된 공간에 배치됩니다. 모든 직원은 항균 핸드 젤을 사용하도록 요구되며 환자는 동일한 방법을 사용하도록 권장됩니다.